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- 分类:企业资讯
- 发布时间:2023-06-19 20:03
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合肥市浩悦环境工程有限企业荣获
“合肥市和谐劳动关系企业”称号
近日,合肥市人社局、合肥市总工会等单位联合发文,公布2022年度合肥市和谐劳动关系单位名单,合肥市浩悦环境工程有限企业荣列其中,被认定为“合肥市和谐劳动关系企业”。
合肥市和谐劳动关系单位认定,是合肥市为深入贯彻落实省委、省政府关于构建和谐劳动关系的决策部署,推进我市和谐劳动关系创建工作,发挥和谐劳动关系单位的示范引领作用开展的评价认定工作。相关工作严格遵循《合肥市和谐劳动关系单位评价认定办法》规定,本着“公平、公正、公开、好中选优”的原则,按照申报、审查、核定程序,最终确定合肥市和谐劳动关系企业名单。
和谐劳动关系是构建和谐社会的重要内容,浩悦工程企业通过积极创造良好的用工环境,维护员工权益,多措并举构建和谐劳动关系,促进企业持续健康发展。一是高度重视劳动保障建设和员工权益保障工作,严格遵守劳动保障法律法规,全面贯彻落实各项劳动保障政策,不断提高劳动保障管理水平。二是积极开展与员工切身利益相关的各项工作,加强基层员工技术技能培养,做好长期人才培养规划,建设专业人才库,推进更加高效的绩效薪酬管理体系,构建健康向上、和谐发展的良好氛围。三是了解员工诉求,真诚倾听员工心声,切实做到“件件有回音,事事有着落”,提升员工的凝聚力与归属感,实现员工成长与企业发展和谐共赢。
成绩属于过去,未来任重道远。下一步,浩悦工程企业将进一步贯彻落实党的二十大关于构建和谐劳动关系的新目标、新任务、新要求,持续探索和谐劳动关系创建新举措,更好地发挥先进典型的示范引领作用,持续在我市构建中国特色和谐劳动关系中贡献力量。
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